한국 IT와 임금피크제

 

 

 

 

요즘은 그래도 조금 나아져서 40대 중반까지 코딩하는 분들이 좀 보이긴 함. 그렇다해도 그 나이대 사람들이 예전에 꽤 많았던 것에 비하면 다들 어디로 다 사라졌는지 의아할 지경. 그렇다고 딱히 20대가 더 들어오는 것 같지도 않고. 이러다 점점 한국 IT 자체가 소멸하지 않을까 싶을 정도 (물론 반도체 공장이 있으니까 IT는 안 망할거임. 뭘 뜻하는지 아실거니 설명은 생략).

 

조금 다른 얘기를 하자면, SI쪽은 나이든 개발자들이 좀 있어도 소프트웨어 산업을 키우는 데 그리 큰 도움이 되질 않음. 물론 프로젝트야 잘 하겠지만, 그들의 지식이 젊은층에게 전수되지 않는다는 점. 각자 자기 할 일 바빠서 밀어주고 끌어주고 그딴 거 할 시간이 없음. 일반 기업이나 스타트업에 연륜 있는(?) 개발자들이 좀 포진해야 후진 양성에 도움이 되는데, 그건 또 업체 입장에서 비싸다고 안 씀. 나도 몰라.